Costruisci il tuo potenziale di leadership

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Panoramica e Scopo

Ti senti pronto per assumere un ruolo di leadership ma non hai chiarezza su come arrivarci? Sei un manager o un team leader che fatica a bilanciare la crescita personale con le responsabilità professionali? La leadership non riguarda solo la gestione degli altri: riguarda l’autoconsapevolezza, lo sviluppo di competenze strategiche e un’azione coerente.
Il workshop “Costruisci il tuo potenziale di leadership” è un’esperienza immersiva di 5 giorni progettata per aiutare i professionisti come te:
• Identificare i punti di forza della leadership e le aree di crescita attraverso l’autoriflessione guidata.
• Stabilisci obiettivi chiari e realizzabili in linea con le tue aspirazioni di carriera.
• Sviluppare competenze di leadership essenziali attraverso strategie di apprendimento ed esperienze pratiche su misura.
• Sviluppare un piano d’azione sostenibile per crescere come leader mantenendo l’equilibrio tra lavoro e vita privata.
Questo programma è perfetto per i professionisti che aspirano a ruoli di leadership e per i manager pronti ad affinare la propria efficacia di leadership. Lascerai questo workshop con la chiarezza, le competenze e la sicurezza necessarie per guidare con uno scopo e avere un impatto reale nella tua organizzazione e oltre.

Risultati dell' Apprendimento

I partecipanti:
• Condurre un’autovalutazione completa per identificare i punti di forza della leadership e le aree di miglioramento.
• Definire obiettivi di sviluppo della leadership chiari e misurabili utilizzando il framework SMART.
• Apprendere strategie efficaci di sviluppo delle competenze per colmare le lacune identificate e migliorare le prestazioni di leadership.
• Pianificare l’apprendimento esperienziale identificando incarichi impegnativi che sviluppino capacità di leadership nel mondo reale.
• Creare un piano d’azione per una leadership sostenibile con tappe fondamentali e sistemi di responsabilità.
• Esplorare le tecniche per integrare la crescita della leadership nel lavoro quotidiano e mantenere il benessere personale.

Informazioni Ammissione

Lingua: inglese
Prerequisiti del livello linguistico: B2 o superiore
Pubblico:
Questo corso è progettato specificamente per le persone che desiderano strategie attuabili, apprendimento strutturato e un percorso chiaro per diventare leader più efficaci e di grande impatto. È ideale per:
• Aspiranti leader: professionisti che si preparano ad assumere il loro primo ruolo di leadership e che necessitano di un piano strutturato per creare fiducia e chiarezza nel loro percorso di leadership.
• Manager dall’inizio alla metà della carriera: team leader e manager che cercano di affinare il proprio approccio alla leadership, migliorare il processo decisionale e sviluppare strategie per la crescita a lungo termine.
• Professionisti in transizione verso la leadership: individui che assumono responsabilità di leadership per la prima volta e cercano di sviluppare competenze di leadership essenziali per avere successo.
Prerequisiti generali: i partecipanti sono incoraggiati a portare sfide o obiettivi di leadership nel mondo reale per la discussione e la pianificazione delle azioni.
Numero massimo di partecipanti: 20

Sede

Roma, Italia – Apprendimento in aula combinato con attività di esplorazione culturale. È possibile partecipare anche a distanza tramite diretta streaming.

Durata e programma giornaliero

5 giorni (inclusa una visita guidata culturale di Roma).

Programma Giornaliero

Giorno 1: Autoanalisi e Riflessione sulla Leadership

Mattina: Autovalutazione completa dei punti di forza, sfide e valori di leadership.
Pomeriggio: Riflessione sulle esperienze di leadership, individuazione di pattern, lezioni apprese e stile autentico.

Giorno 2: Definizione degli Obiettivi di Sviluppo

Mattina: Traduzione degli insight dell’autovalutazione in obiettivi SMART concreti.
Pomeriggio: Prioritizzazione degli obiettivi in base alle aspirazioni e all’efficacia nella leadership.

Giorno 3: Sviluppo delle Competenze e Piano di Apprendimento Personalizzato

Mattina: Identificazione delle competenze chiave da sviluppare e delle strategie formative più efficaci (mentoring, corsi, workshop).
Pomeriggio: Costruzione di un piano di apprendimento personalizzato con metodi pratici e concreti.

Giorno 4: Apprendimento Esperienziale e Stretch Assignments

Mattina: Individuazione di progetti sfidanti che possano favorire la crescita della leadership.
Pomeriggio: Strategie per ricevere feedback, sperimentare nuove abilità e applicare tecniche di leadership in situazioni reali.

Giorno 5: Integrazione, Responsabilità e Benessere

Mattina: Integrazione degli obiettivi nella routine lavorativa attraverso tappe, risorse e sistemi di accountability.
Pomeriggio: Tecniche per mantenere l’equilibrio vita-lavoro. Presentazione del piano d’azione finale e feedback costruttivo.

Perché Scegliere Questo Corso

La leadership non è una destinazione, è un percorso. Questo workshop è pensato per aiutarti a:

Diventare consapevole dei tuoi punti di forza e delle sfide nella leadership.
Definire obiettivi concreti e sviluppare competenze che migliorano la tua efficacia.
Crescere attraverso esperienze pratiche e progetti stimolanti.
Costruire un piano sostenibile per il tuo sviluppo continuo e il benessere personale.

Alla fine del corso, porterai con te una mappa personalizzata per esprimere appieno il tuo potenziale e fare la differenza.

Cosa ci Rende Unici

Personalizzazione: Un percorso su misura basato sul tuo stile, i tuoi obiettivi e le tue esigenze di sviluppo.
Approccio Pratico: Dal momento riflessivo all’azione concreta grazie a esercitazioni e pianificazione reale.
Visione Olistica: Strategie per crescere come leader senza sacrificare il benessere personale.
Mentorship Esperta: Supporto e feedback da professionisti specializzati nello sviluppo della leadership.
Ispirazione a Roma: Unisci la crescita professionale all’arricchimento culturale durante l’esplorazione guidata dei luoghi iconici di Roma.